"پایښت د ښه ژوند کولو هنر دی پرته له دې چې د راتلونکي نسلونو هوساینې سره جوړجاړی وکړي." – ګرو هارلم برنډلنډ
پایښت هغه ګډ تار دی چې زموږ ټول عملونه سره متحد کوي. موږ پوهیږو چې زموږ رول یوازې په بازار کې د فعالیت څخه بهر دی: موږ د یوې لویې ټولنې لازمي برخه یو. د دې دلیل لپاره، موږ ژمن یو چې د پیرودونکو، عرضه کونکو، کارمندانو او ټولو هغو کسانو ګټو ته پام وکړو چې له موږ سره اړیکه لري. زموږ لید نه یوازې چاپیریال، بلکې ټولنیز او اقتصادي هوساینه هم په پام کې نیسي، د خلکو او سیمې په وړاندې موږ د مسؤلیتونو پیژندل. په ګډه، موږ د یو باثباته اوسني او راتلونکي جوړولو لپاره کار کوو، چیرې چې هرڅوک وده کولی شي.
موږ په ژوره توګه باور لرو چې پایښت د چاپیریال پورې اړوند د مفهوم څخه ډیر دی. زموږ لپاره دا پدې معنی ده چې خلک په مرکز کې ځای په ځای کړي: پیرودونکي ، عرضه کونکي ، کارمندان او ټول هغه څوک چې زموږ له شرکت سره اړیکه لري. موږ په ټولنه کې زموږ د رول او مسؤلیتونو څخه خبر یو چې ورسره راځي. د روڼتیا او ژمنتیا سره، موږ نه یوازې د ځان لپاره، بلکې زموږ په شاوخوا کې د هرچا لپاره ارزښت رامینځته کولو ته وقف شوي یو، د اوسني او راتلونکو نسلونو لپاره دوامداره او سوکاله راتلونکي ته وده ورکوو.
پایښت یو کلیدي اصل دی چې د هر عمل لارښوونه کوي. دا یوازې د چاپیریال ساتنې پورې محدود نه دی، مګر یو پراخ لید چې د ټولنې ټولنیز او اقتصادي هوساینه پکې شامله ده. دا پدې مانا ده چې د انفرادي ګټو په وړاندې د ډله ایزو ګټو ساتل، په دې پوهیدل چې د شرکت بریالیتوب د خلکو او ټولنو له سوکالۍ سره نږدې تړاو لري چې ورسره اړیکه لري.
موږ باور لرو چې ریښتیني پایښت د هغه رول په اړه د پوهاوي څخه رامینځته کیږي چې شرکت په ټولنه کې لوبوي. موږ ژمن یو چې په اخلاقي او مسؤلیت سره کار وکړو، د هغه سیمې ټولنیز او اقتصادي جوړښت کې چې موږ یې کار کوو په مثبت ډول مرسته کوو. دا طریقه موږ ته اجازه راکوي چې د باور او متقابل درناوي پراساس د خپلو ټولو شریکانو سره قوي او تلپاتې اړیکې رامینځته کړو.
زموږ د فعالیتونو په مرکز کې د ټولنې ځای په ځای کول پدې معنی دي چې په فعاله توګه د پیرودونکو ، عرضه کونکو ، کارمندانو او شریکانو اړتیاو ته غوږ نیول. موږ په دوامداره توګه هڅه کوو چې پوه شو چې زموږ پریکړې څنګه د خلکو په ژوند مثبت اغیزه کولی شي، داسې حلونه وړاندې کوي چې د هرچا لپاره ګټور وي. دا ګډې تګلارې موږ ته اجازه راکوي چې ګډ ارزښت رامینځته کړو، اوږدمهاله پایښت لرونکي پراختیا ته وده ورکوو.
موږ په خلکو کې د پانګونې اهمیت پیژنو، زموږ کارمندانو ته د مسلکي او شخصي ودې فرصتونه چمتو کوو. په ورته وخت کې، موږ د ټولنیزو او کلتوري نوښتونو ملاتړ کوو چې ټولنه بډایه کوي، پدې پوهیږو چې ډله ایز هوساینه هم زموږ په شرکت کې مثبت منعکس کوي.
روڼتیا زموږ د کار کولو په لاره کې یو اړین عنصر دی. موږ د ټولو شریکانو سره په ښکاره توګه اړیکه ونیسو، زموږ د فعالیتونو، لاسته راوړنو پایلو او راتلونکو موخو په اړه معلومات شریکوو. موږ باور لرو چې روښانه او صادقانه اړیکه د باور وړ اړیکو رامینځته کولو او ډاډ ترلاسه کولو لپاره اړینه ده چې هرڅوک زموږ د پایښت نوښتونو په اړه خبر شي.
موږ د خپلو مسؤلیتونو څخه خبر یو او د کار په هر اړخ کې لوړ اخلاقي معیارونو ته ژمن یو. دا د عادلانه سوداګریزو کړنو، د اوسنیو مقرراتو اطاعت او د داخلي پالیسیو پلي کول چې بشپړتیا او انفرادي مسؤلیت ته وده ورکوي ژباړي.
د دې لپاره چې زموږ ژمنتیا وښیو او زموږ د کړنو حساب ورکوو، موږ په داوطلبانه توګه د ګروپ د پایښت راپور چمتو کولو لپاره غوره کړی دی. دا سند، د GRI معیارونو سره سم جوړ شوی چې په 2016 کې د نړیوال راپور ورکولو نوښت لخوا تعریف شوی، د اصلي وسیله استازیتوب کوي چې موږ یې د چاپیریال، ټولنیز او اقتصادي اغیزو راپور ورکوو.
د پایښت راپور د ټولو ښکیلو اړخونو په هدف دی او زموږ د فعالیتونو، پرمختګونو او هغه اهدافو چې موږ ټاکلي یو مفصل لید وړاندې کوي. دا په شفافه توګه د خبرو اترو یوه لاره ده چې څنګه پایښت زموږ د ورځني عملیاتو داخلي برخه ده، او موږ څنګه په دوامداره توګه په هره برخه کې د ښه کولو لپاره کار کوو.
موږ راتلونکي ته په دې باور سره ګورو چې پایښت د غوره نړۍ جوړولو کلي ده. موږ هوډ لرو چې دې لارې ته دوام ورکړو، زموږ ژمنتیا پیاوړې کړو او زموږ په سفر کې د لا زیاتو خلکو ګډون وکړو. موږ باور لرو چې په ګډه دا ممکنه ده چې یو توپیر رامینځته شي، په ټولنه او چاپیریال باندې دوامداره مثبت اغیزه رامینځته کړي.
موږ ټولو ته بلنه ورکوو چې په دې سفر کې زموږ سره یوځای شي، نظرونه، تجربې او لیدونه شریک کړي چې کولی شي زموږ چلند بډایه کړي او ترلاسه شوي پایلې پراخې کړي. یوازې د ټولو ښکیلو لوبغاړو د همکارۍ او فعال ګډون له لارې موږ کولی شو هوښیار اهداف ترلاسه کړو او د راتلونکو نسلونو لپاره باثباته راتلونکی جوړ کړو.
که تاسو غواړئ زموږ د ژمنې په اړه نور معلومات ترلاسه کړئ او په تفصیل سره پوه شئ چې هغه نوښتونه چې موږ ترسره کړي دي، موږ تاسو ته بلنه درکوو چې زموږ د پایښت راپور ډاونلوډ کړئ. تاسو به هغه ارزښتونه ومومئ چې موږ ته لارښوونه کوي، هغه اهداف چې موږ یې پخپله ټاکلي او هغه ستراتیژۍ چې موږ یې د هر اړخیز پایښت د ودې لپاره پلي کوو. زموږ په شاوخوا نړۍ کې د مثبت او معنی لرونکي اغیزو رامینځته کولو کې زموږ سره یوځای شئ.
د 2023 پایښت راپور ډاونلوډ کړئ د 2022 پایښت راپور ډاونلوډ کړئ د 2021 پایښت راپور ډاونلوډ کړئد 50 کلن وقف، لیوالتیا او ودې په لمانځلو سره، LPM.GROUP SPA ژمن دی چې پایښت د خپلو ستراتیژیو په مرکز کې ځای په ځای کړي، د ټولنې اهمیت پیژني او په ګډه د ښه راتلونکي جوړولو لپاره ګډ مسؤلیتونه په ګوته کړي.
په 2022 کې، LPM.GROUP SPA د پام وړ مرحلې ته ورسید: د فعالیت نیمه پیړۍ د راتلونکي موادو جوړولو لپاره وقف شوی. پدې ځانګړي فرصت کې ، زموږ اجرایوي رییس ، میشل سیکوګناني غواړي د ټولو شریکانو سره د انعکاس او ژمنې لیک شریک کړي. د خپلو کلمو له لارې، هغه زموږ په ورځني عملیاتو کې د پایښت په لور د شرکت لید څرګندوي، د ټولنې ګټو ته لومړیتوب ورکولو او په مسؤلیت سره عمل کولو اهمیت په ګوته کوي. موږ تاسو ته بلنه درکوو چې د هغه لیک ولولئ، کوم چې د ټولو لپاره د یوې باثباته او سوکاله راتلونکي په لور په دې لاره کې د یوځای کیدو بلنه څرګندوي.
موږ یو مهم پړاو ته رسیدو سره 2022 پیل کړ: زموږ د شرکت 50 کلن ژوند. په حقیقت کې، له 1972 راهیسې، د Lavorazione پلاسټیکا د تاسیس کال، موږ د راتلونکي موادو بڼه کوو. د صنعت، تولید، لاسي صنایعو، لیوالتیا او وقف څخه جوړه شوې لاره چې موږ یې د وخت په تیریدو سره په دواړو کاروبارونو کې چې موږ یې کار کوو د بازار بې بنسټه مشرتابه ترلاسه کولو ته لاره هواره کړې. خورا مهم میخانیکي صنعتي شرکتونه او همدارنګه خورا معتبر د لوی کچې پرچون سوداګرۍ برانډونه نن ورځ په حقیقت کې زموږ سوداګریز شریکان دي.
په حقیقت کې، 2022 د LPM ډلې لخوا د لاسته راوړلو نورې پایلې لپاره یو مهم کال هم استازیتوب کوي: د لومړي پایښت راپور خپرول. دا وسیله ټولو ښکیلو اړخونو ته په ګوته شوي چې هدف یې نه یوازې د اقتصادي - مالي پایلو راپور ورکول بلکه (او تر ټولو پورته) د چاپیریال، ټولنیزې او کارپوریټ حکومتدارۍ په برخو کې د LPM لخوا ترسره شوي انتخابونه او هڅې.
لکه څنګه چې پیژندل کیږي، پایښت او په عمومي توګه د ESG پورې اړوند ټولې مسلې په زیاتیدونکي توګه په بازار کې د ارزښت رامینځته کولو او توپیر عنصر کیږي. PNRR د پایښت د مرکزيت یوه ثابته مظاهره ده، په سیاسي - اداری اجنډا کې هم.
پایښت چې زموږ ډله په زیاتیدونکي توګه د دوامدار پرمختګ په نظر کې نیولو سره د خپلو ستراتیژیو په مرکز کې د ځای په ځای کولو اراده لري. په دې لید کې، موږ په دې وروستیو کې د انرژۍ د موثریت سفر پیل کړی دی چې د تش په نامه د نوي کیدونکو په برخه کې د پانګونې څخه مننه کوو، موږ هیله لرو چې د LPM ګروپ مشري وکړي ترڅو د انرژي اړتیاو نږدې دریمه برخه پخپله تولید کړي.
سربیره پردې ، موږ په پونټیکیو مارکوني کې د نوي تولید سایټ پورې اړوند پروژه بشپړه کوو کوم چې په بولونا کې د تولید بوټو په یوځای کولو سره به د LPM ډلې ته اجازه ورکړي چې د سرچینو کارول نور هم ښه کړي او په پایله کې د دې سوداګرۍ چاپیریال اغیز کم کړي. […]
میشل سیکوګناني
